方案实施批复(精选16篇)

发布时间:2026-04-20 19:14:22 文章来源:bo的心灵驿站

方案实施批复(精选16篇)

方案实施批复 篇1

  有限责任公司:

  你公司报来《关于成立x公司党支部的报告》已收悉,根据金组发8号文件精神,经镇党委研究,同意你们的报告。现批复如下:

  一、同意成立x公司党支部。

  二、同意任x公司党支部书记职务。

  此复。

  

  20xx年xx月xx日

方案实施批复 篇2

  金华经济开发区管委会:

  你委金市开函〔20xx〕14号文悉。经研究,原则同意由浙江华宇建筑设计有限公司编制的《金华市宾虹小学初步设计》,主要内容批复如下:

  一、基本同意总图设计。校园功能分区比较明确,布局基本合理,道路交通组织比较顺畅。主要技术经济指标符合规划设计要求。

  二、原则同意建筑及结构设计。设计使用年限为50年,结构安全等级二级。原则同意建筑节能设计。基本同意竖向设计。

  三、公用工程

  1、基本同意给排水设计。供水采自市政自来水管网,接入两条DN150给水管,在校园内形成环状供水;室外排水采用雨、污水分流制,室内采用污、废水分流制。

  2、原则同意电气设计。供电方案需进一步与供电部门做好衔接并完善电气设计。

  3、原则同意消防设计。下阶段应进一步做好与消防部门的`衔接。

  4、原则同意暖通设计,合理配置相关辅助设施。

  5、基本同意卫生防疫、环保等设计。

  四、项目总用地面积为33497.18平方米,总建筑面积为19139.55平方米,项目建设内容包括:教学楼、行政楼、实验楼、报告厅、风雨操场、食堂等配套用房。学校办学规模为48个班,在校生约2160人。

  五、基本同意概算编制原则及采用的定额、费率标准。核定本项目概算总投资为3050.37万元,建设资金由金华经济开发区财政解决。

  六、未尽事宜按初步设计审查会议纪要办理。

  二○xx年二月二十六日

方案实施批复 篇3

  市水利局:

  根据水利工程实施方案编制和审批规程,我局于年月22日组织有关部门领导和专家对市小岛人工湖工程实施方案进行了审查,与会专家听取了设计单位的汇报,并进行了认真的讨论和审查。认为实施方案的'内容基本上达到了本阶段要求和深度,基本同意该项目实施方案的主要内容,现批复如下:

  一、工程概况

  该工程位于位于格茫公路2#桥处。东临民乐苑小区、南邻格茫公路、西邻小岛村、北临河支流。该地区位于潜流溢出带,当地无实测水文资料。基本同意径流采用1.0m3/s,洪峰流量100m3/s。工程建成后在当地形成一定的水域,可增加空气湿度、改善周边气候和居住环境、为附近居民提供休闲纳凉的场所,同时对树立城市形象具有积极的推动作用,有利于提升城市形象,兴建该工程是十分必要的。

  二、建设内容及规模

  本次工程实施方案建设内容:新建总容积约23.2万m3的人工湖一座,最大水深控制在1.5m以下;由溢流坝、冲砂闸、东西副坝和库区水平防渗设施组成。工程等别和标准:本工程为Ⅴ等小(Ⅱ)型水利工程。主要建筑物按5级设计,次要建筑物5级设计。防洪标准为:设计洪水10年一遇,校核洪水20年一遇。

  三、投资与工期

  工程总投资为1345.75万元。计划建设工期为5个月,建设时间为年。

  四、意见及要求

  (一)抓紧按照批准的工程项目和规模组织建设,认真落实“三制”,确保过程质量,按计划控制工程投资,规范资金使用,按工期竣工,发挥效益。

  (二)严格履行水利工程建设程序,积极组织施工准备工作,抓紧办理开工审批和水利工程质量与安全监督手续。

  (三)施工图设计时,进一步审优化河左岸防洪堤走向,达到顺畅美观,左、右岸增设亲水踏步,溢流坝两岸砂砾石坝顶宽按4.5米设计。

  (四)加强工程建设管理,建立健全工程质量、安全管理和监督体系,严把质量和安全关,确保工程质量、安全和进度。

方案实施批复 篇4

  xx市瓯海新城建设开发有限公司:

  你公司《关于要求增资及修改公司章程的报告》收悉。根据区政府温瓯政办抄〔x2〕791号抄告单精神,经研究,现批复如下:

  一、同意增加注册资本(实收资本)。本次增加注册资本(实收资本)7000万元,增资后的注册资本(实收资本)为12500万元。

  二、同意修改你公司章程。

  特此批复。

  xx市澄海区财政局

  20xx年10月23日

方案实施批复 篇5

  金华市城建开发有限公司:

  金市城开〔20xx〕4号文悉。经研究,原则同意由浙江大学建筑设计研究院编制的《金华市体育中心建设工程初步设计》。主要内容批复如下:

  一、基本同意总图设计。项目总建设面积为94745平方米,主要建设“一场两馆”及400米的室外田径训练场与室外球场,其中体育场30000座,体育馆6000座,游泳馆1600座。本工程设计使用年限为50年。

  应进一步深化优化总图设计。根据市政府有关协调会议精神,同意防空地下室建设列为二期工程。

  二、基本同意单体建筑设计。单体功能和技术合理性应作进一步优化调整。

  三、基本同意结构设计。进一步优化和细化结构设计。建议动力中心基础采用扩展基础。金苗杆宜采用C30细石砼。

  四、基本同意给排水设计。

  五、基本同意电气设计。电力容量、灯光、音响及智能化设计的标准化与符合实际操作进行针对性选择。

  1、进行雷击风险评估。防雷设计要充分考虑信息系统的交叉影响。设置雷电触发预警系统。适当提高风速、雨量、温度的设计极值标准。

  2、体育场和体育馆的.电力容量应考虑大型活动需要,进一步校核电力容量,并与供电部门做好衔接。

  六、基本同意弱电设计。

  七、基本同意暖通设计

  八、基本同意消防设计。进行消防设计方案专项评审,评审结果作为施工图设计依据。

  九、基本同意绿化、环保、卫生防疫设计。建议考虑游泳池废水回用于浇溉绿化。

  十、基本同意体育工艺设计、幕墙设计、建声设计、节能设计。进一步优化细化各专项设计。

  十一、进一步研究和优化赛后管理和综合性利用等相关问题。

  十二、原则同意本项目概算编制所采用的定额及费率标准,核定本项目概算总投资为74121.27万元,建设资金由市财政解决。

  十三、未尽事宜按初步设计审查会议纪要办理。

  二?xx年六月二十六日

方案实施批复 篇6

  区市政园林养护管理所:

  你所江市管字11号文件收悉。经研究,同意你所购置铣刨机壹台,7吨震动压路机壹台,小型汽油切割机、破碎镐各壹台,汽油平板夯壹台,金额为壹佰肆拾万元左右,并做好相应的财产管理工作。

  特此批复!

  

  20xx年x月x日

方案实施批复 篇7

  分局党支部:

  你支部报来的`《关于党支部换届选举的请示》收悉。经研究,同意你支部换届选举的结果。

  党支部书记:

  宣传委员:

  组织委员:

  特此批复。

  xx省工商行政管理局机关委员会

  20xx年6月19日

方案实施批复 篇8

  金华市城建开发有限公司:

  金市城开〔20xx〕4号文悉。经研究,原则同意由浙江大学建筑设计研究院编制的《金华市体育中心建设工程初步设计》。主要内容批复如下:

  一、基本同意总图设计。项目总建设面积为94745平方米,主要建设"一场两馆"及400米的.室外田径训练场与室外球场,其中体育场30000座,体育馆6000座,游泳馆1600座。本工程设计使用年限为50年。应进一步深化优化总图设计。根据市政府有关协调会议精神,同意防空地下室建设列为二期工程。

  二、基本同意单体建筑设计。单体功能和技术合理性应作进一步优化调整。

  三、基本同意结构设计。进一步优化和细化结构设计。建议动力中心基础采用扩展基础。金苗杆宜采用C30细石砼。

  四、基本同意给排水设计。

  五、基本同意电气设计。电力容量、灯光、音响及智能化设计的标准化与符合实际操作进行针对性选择。

  1、进行雷击风险评估。防雷设计要充分考虑信息系统的交叉影响。设置雷电触发预警系统。适当提高风速、雨量、温度的设计极值标准。

  2、体育场和体育馆的电力容量应考虑大型活动需要,进一步校核电力容量,并与供电部门做好衔接。

  六、基本同意弱电设计。

  七、基本同意暖通设计。

  八、基本同意消防设计。进行消防设计方案专项评审,评审结果作为施工图设计依据。

  九、基本同意绿化、环保、卫生防疫设计。建议考虑游泳池废水回用于浇溉绿化。

  十、基本同意体育工艺设计、幕墙设计、建声设计、节能设计。进一步优化细化各专项设计。

  十一、进一步研究和优化赛后管理和综合性利用等相关问题。

  十二、原则同意本项目概算编制所采用的定额及费率标准,核定本项目概算总投资为74121.27万元,建设资金由市财政解决。

  十三、未尽事宜按初步设计审查会议纪要办理。

  20xx年x月xx日

方案实施批复 篇9

  为进一步转变工作职能,提高工作效率,优化经济发展环境,推动我公司政务公开工作的落实,根据xx市~年政务公开工作的实施要点,结合公司实际,现将有关事项通知如下:

  一、政务公开工作目标

  公司政务公开工作的主要目标是:把服务窗口建设成为直接面向群众、面向企业、面向用户的办事中心,政务公开的窗口;加强政务公开的制度化建设,建立健全监督保障机制,拓宽政务公开工作层面,政务公开面达到100%,政务公开工作继续全面推进。

  二、工作内容

  将社会普遍关心和涉及公众利益的有关事项;公众反映强烈的有关事项;对经济和社会发展产生重大影响的有关事项;容易出现不公平、不公正甚至产生~的有关环节,作为政务公开的主要内容。

  (一)对外公开的主要内容

  1、为民办实事项目及执行情况;

  2、职责权限、办事条件、办事依据、办事程序、办事纪律、办事期限、办事结果、服务承诺等事项;

  3、收费项目、标准、范围、依据、程序、管理和使用情况;

  4、行政处罚依据、投标、审批情况;

  5、建立的完善办事公开制度;

  6、其他需要公开的事项。

  (二)对内公开的主要内容

  1、领导干部廉洁自律的情况;

  2、单位内部的财务收支情况;

  3、物资采购情况;

  4、干部职工的考核、奖惩、出勤情况;

  5、涉及切身利益的改革方案和政策;

  6、其他需要公开的事项。

  三、形式和时间

  政务公开的形式要从实际出发,采取多种形式,通畅公开渠道,讲究公开实效。政务公开的时间因根据公开的内容确定,要积极创造条件使广大群众能够第一时间了解公开的内容,便于接受监督。

  (一)形式

  1、通过墙报公示;

  2、设立政务公开栏;

  3、建立政务公开网站;

  4、发布公益广告;

  5、其他有效形式。

  (二)时间

  1、政务公开工作要坚持不懈地推行,在公开的时间上应做到经常性长期公开,阶段性工作定期公开,临时性工作随时公开。

  2、对事关重要事项,公众普遍关注的有关事项,要实行决策前公开和实施的动态公开,保证广大群众的知情权、参与权和监督权。

方案实施批复 篇10

  一、建设背景与基础

  《幼儿心理学》是学前教育专业的一门专业理论课,是学习其他专业课的基础,是成为一名合格幼儿教师的`必修课。

  《幼儿心理学》主要研究幼儿期儿童(3――6、7岁)心理发生与发展变化过程及其规律,是心理学的分支学科。本课程主要阐述幼儿期儿童心理发展的基本规律和各年龄阶段儿童心理发展的特征,着重介绍各年龄儿童心理的整个面貌,揭示儿童心理发展的内部矛盾及其在各个发展阶段的不同表现。

  长春市第七中等专业学校的学前教育专业是长春市示范专业,学校非常重视课程建设和课程开发,学校制定了以优质核心课程建设为重点,形成了“校级优质课程→校级精品课程→市级精品课程的建设思路,作为校级精品课――《幼儿心理学》的所有授课教师注重探索,注重理论与实践的结合,注意学生实际能力培养。在校领导的带领下,教师在教学内容、现代化教学手段,特别是在教育方法和实验实训方面进行了广泛深入的探讨和研究,制订了完整的、科学的、可行的“教学基准”、“教学计划”、“教学课件”试题库建设等教学材料,形成了一套相对完整合理的课程建设规划,为精品课程建设奠定了基础。幼儿心理学已经建设成为市级精品课。

  二、指导思想

  根据专业建设和课程建设的实际情况,以“做中教、做中学”和“行为导向”教学法为指导,引导教师创新教学,突出理论与实践相结合的特色,很好的培养学生的实践技能。

  精品课要具有先进的教学思想与教学理念,教学内容能充分反映学科前沿成果并不断更新;使用特色鲜明、符合素质教育与创新教育要求、与应用型专业课程特点相适应的教学方法和手段;拥有较完备的立体化先进教材以及较高水平的授课教师梯队;教学条件与环境能够达到市级精品课水平,实践教学内容应与理论教学相配套,形成完整体系。

  三、建设目标与思路

  课程建设目标:

  本课程力争建设成市级精品课程,通过3年的发展,不断建设,以高素质的教师队伍、一流的教学质量、实践性教学方法,为长春市学前教育的发展培养出适应当前学前教育发展和改革需要,既有职业道德又有创新精神;既有文化底蕴又有操作技能;既有理论基础又有实践能力的新型人才。

  课程建设思路:

  1、深化教学形式与方法改革,《幼儿心理学》课程在教学形式和方法上的改革既要充分发挥现代教学技术的作用,注重多媒体教学手段的使用,又要体现心理学学科特点,课堂教学既传授知识,又塑造人格,通过多种形式的教学、辅导及实践将抽象理论与生动的心理学实践内容结合起来。

  2、加强教学研究工作。针对《幼儿心理学》教学工作出现的新情况、新问题,课程组自主开展专题教学研究,通过教学研究不断改进教学工作,促进教学质量的不断提高。及时探讨教学内容编排、教学要求的难度、教学形式、多媒体课件制作、教学网络平台使用规律、课堂教学评价方法的效度和信度等问题,积极申报和参加省级以上教学研究项目,进一步提高教学科研水平。

  3、完善《幼儿心理学》音像、图书资料库。根据教学和科研需要,有计划地购置和收集与心理学课程相关的反映当代幼儿心理学发展趋势和应用前景的专业书籍、科普读物和心理学教学光盘,建立《幼儿心理学》图书、音像资料库,供教师教学和科研使用。

  四、建设内容

  1、调整基础理论知识和应用知识内容的比重,注重实用性强的知识。本门课程总学时64学时,其中44学时为理论课学习时间,学生通过教师在课堂上的讲解,了解3-6、7岁儿童的心理发展特征与规律;20学时为实践学习时间,通过组织学生去幼儿园实地了解幼儿的心理特点。理论与实践相结合,教师讲授与学生实践相结合,课堂与幼儿园相结合,多方面促进学生对幼儿心理的了解。

  2、加强实践性教学环节,根据教学内容的需要,组织全体学生到幼儿园进行教育见习,学以致用,解决实际问题。具体实施方法:根据课程的进度,安排学生以分组的形式深入幼儿园进行实验、测验、调查、访谈、作品分析等全面了解幼儿某一年龄的某种心理品质,最终上交实验报告。在集体去幼儿园的过程中,学生之间还可以充分交流,互为老师,促进学生对儿童心理的了解。

  3、充分运用现代教育技术和多媒体技术,设计教学方案,提高学生学习的主动性和积极性,并让学生学会学习。在理论学习期间,注意理论与实践相结合,注重培养学生主动思考的能力,教师每节课上课前提出一个问题,引导学生思考,逐步提高学生自学的能力。在实践学时,要求学生自己确定研究方向、自己确定研究思路、自己确定研究方案、自己书写研究报告,全面锻炼学生的独立动手能力。

  五、建设计划

  1、加强师资队伍建设

  本课程教学团队具有多年教学经验,教师的教学水平较高,主讲教师是双阳区的学科知名教师,但教师的学术水平能力还需进一步提高,因此,要以精品课程建设为依托,积极争取和承担与课程内容相结合的科研课题,争取在各类期刊上多发表论文,并且多与同行交流,大大提升教师的学术水平。

  2、加强教材建设

  加强教材建设,重新梳理教材,整合教学模块,同时加快与教材配套的实习实训教材的建设工作,力争在三年内出版相应的幼儿心理学辅助教材和相应的电子教材。

  3、实现课程资源上网

  制作电子教案、电子课件、教学大纲、试卷和习题库等相关资料并对教师授课录像进行整理,并放到网上实现资源共享。

  六、经费使用

  1、课程建设经费主要用于支付教学研讨、课程文件资料(教学大纲、习题册、实验指导书等)编印、办公用品及耗材、课程课件开发、网页制作、网页维护和音视频素材制作、外聘专家评审费及指导费、课程建设组成员的各种劳务费等,以及其它直接用于本门课程建设有关事项的费用。

  2、课程建设所需的参考图书及必需的实验实训设备、耗材由课程组提出,按程序报批后,由学校统一购买并归档、保管。

  3、课程负责人应严格按照经费额度和课程建设进度需要,制定切实可行的经费使用计划,不得超支。

  七、保障措施

  1、成立了学校精品课程领导小组

  学校高度重视精品课程的建设,成立了由校长负责的精品课程领导小组,负责精品课程的建设工作。

  2、学校创设条件支持并启动精品课程

  学校创设政策环境和支持条件,鼓励本课程在建出水平的基础上进一步建出特色,从教学管理、教学条件到考试考核、课程实习等方面,保障课程教学模式的探索和实施,发挥课程建设的示范引领作用。

  3、建立精品课程网站

  学校派专人进行网站的建设,并对教师授课进行录像,争取在两年内教师授课全部上网,丰富网络课程资源,建成“幼儿心理学”精品课程网站,形成丰富的网络资源。

  4、规范资金管理力度

  本课程作为市级精品课程下拨经费5万元,学校加强资金使用过程的管理,保证经费使用规范和效益。

方案实施批复 篇11

  为落实**公司精益化管理要求,切实做到职工工作日有记录、周有进度、月有计划、年有目标,不断提高职工的职业素养,进一步夯实基础管理,制定本方案。

  一、总体要求

  以工作日志为载体,开展痕迹化管理。通过记录工作日志,及时整理每天的工作内容和工作经验,把琐碎的工作记忆转化为规范的书面文字,培养职工良好的工作习惯。厘清工作思路,及时发现问题,不断提高工作的自觉性和计划性;同时,让管理人员对职工的工作内容、工作进度和工作结果有客观真实的了解,以达到优化工作方式、提高工作效率的目的。

  二、日志内容

  填写内容应重点描述当天的主要工作事项,包括工作时间、工作地点、工作内容、完成情况,以及未完成原因及其它需说明事项,如实记录个人工作进度、领导交办工作落实情况和公司重大事项,客观反映工作具体推进情况。

  三、适用范围

  全体在岗职工。

  四、记录要求

  (一)工作日志原则上须当日完成, 要求手写且字迹工整,事项清晰,数据翔实,易于工作质量评价与工作数量分析。

  (二)当天完成的工作,应作简要总结;未完成的工作,应在工作日志中写明原因,并对第二天工作进行预安排。

  (三)记录工作日志时,应注意描述具体工作名称和主要工作内容。完成重要工作事项,可进行简要点评和总结,并提炼工作经验。

  (四)出差职工回公司后应及时补写。

  (五)工作日志由职工个人妥善保存。

  五、组织实施

  实施工作日志,是落实国网公司精益化管理和省公司“素质提升年”工作要求的有力抓手,是提升职工职业素养的重要举措,各部门、各单位要高度重视,精心组织,大力实施。

  (一)明确责任,抓好落实。各部门、各单位要做好工作日志实施安排和宣传动员,加强工作日志记录指导,及时发现和解决实施中存在的问题。班组(供电所)是实施的基本单元,班组长(供电所长)要切实担负起责任,抓好落实工作。

  (二)强化执行,做好考评。班组长(供电所长)应每周对职工工作日志执行情况进行一次检查;各部门应每月对本部门和所属班组(供电所)职工工作日志执行情况进行一次检查;党委组织部应每季度对各部门和班组工作日志执行情况进行一次检查,对不按时记录或记录质量不符合要求的部门、班组和个人予以通报。

  (三)统筹兼顾,发挥作用。各部门、各单位要把工作日志完成情况与年度目标任务结合起来,与职工年度绩效考核结合起来,与职工日常管理结合起来,并作为创先争优的依据之一,促进各项工作发展。

  六、实施时间

  本方案**年*月*日正式实施。

方案实施批复 篇12

  为实现市委市政府20xx年度创卫创模通过国家级验收的工作目标,根据启办发[20xx]27号文件《关于印发20xx年度创卫创模工作目标管理考核办法的通知》精神,结合我公司实际,特制订20xx年度本单位创卫创模工作实施方案。

  一、指导思想

  深入贯彻市委十二届二次全体(扩大)会议精神,以创卫创模工作为载体,以提升城市形象、增进民生福祉为目标,充分发挥全体党员的先锋模范作用,突出抓好公司内部、结对社区和责任路段的环境卫生管理,提升市民素质,优化人居环境,为推进基本现代化建设新征程,打造优美、和谐、文明的新启东打下扎实基础。

  二、主要任务

  (一)完善网络体系,落实市容环卫责任区制度。

  1.健全组织,强化领导。及时调整领导组织机构,落实专职创卫创模工作人员,做到任务层层分解,职责级级明确,确保管理全覆盖。

  2.制定计划,落实责任。制定年度创卫创模工作计划,明确创建目标和达标要求。对责任区域内存在的问题,加强沟通协调,抓好整改落实,确保按照“双创”要求,完成责任区域内各项任务。

  (二)广泛宣传发动,营造双创浓烈氛围。

  1.广泛动员,层层发动。采取开展知识讲座、印发宣传资料、布置宣传栏等方式,组织开展全方位、多角度的创卫宣传活动,使宣传工作贴近实际、贴近生活、贴近群众,激发员工参与双创工作的热情,营造全民创建的浓厚氛围。

  2.巧用平台,发挥优势。充分利用进社区、上责任路段值勤等机会,不断宣传创建动态、工作要求。同时,要积极利用市创卫创模工作简报等宣传工具,报道本单位创建动态,及时总结经验,发现问题,不断推动单位创建工作。

  (三)深入开展健康教育,普及健康知识。

  1.开展健康教育培训活动。定期组织开展形式多样的职工健康教育培训活动、健康教育知识测试,每季度不少于一次。

  2.定期更换健教宣传橱窗。设立固定的`健康教育宣传栏,每季度更换一次橱窗宣传内容,全年橱窗宣传不少于4期,并做好拍摄建档工作。

  (四)开展环境整治,改善单位环卫责任区域环境。

  1.按照国家卫生城市标准,以“爱国卫生月”工作为抓手,大力开展环境整治活动,并将爱国卫生运动贯穿于全年的创建工作中。

  2.每周五下午组织开展一次内部卫生大扫除,确保室内地面无垃圾、烟头,门窗、办公桌、橱柜、电器无尘积,办公物品摆放整齐,桌面整洁,室内无杂物。每月下旬开展一次庭院清洁行动。做到室外无杂草垃圾,无卫生死角,绿化带整洁,责任区域内无“牛皮癣”,垃圾箱无破损、无暴露垃圾。

  (五)开展路段管理活动,确保责任路段达标。

  1.定期开展路段(建材街)整治活动,做到责任路段环境卫生整洁,无牛皮癣、杂草、垃圾废弃物;无店外店、摊外摊、占道经营、乱拉乱挂现象;指定区域内车辆停放有序,交通市容秩序井然。

  2.主要道路两侧、景观区每周至少一次市容环境卫生大扫除。确保无暴露垃圾、污物、污迹,无渣土、无蚊蝇滋生地,绿化带内无垃圾,树根周围地坪整洁。制定落实季度工作计划、人员安排,并建立大扫除登记制度。

  3.在创建攻坚阶段,做好突击管理工作,全员发动,开展路段全天候巡查,确保责任路段环境卫生各项指标达到创卫要求。

  (六)推进结对社区创建工作。

  要主动联系结对社区(华联社区),发动干部职工深入结对社区开展共建活动,帮助清理暴露垃圾,清扫楼道卫生死角,消除“四害”孳生地。在创建攻坚阶段,根据上级要求,帮助结对社区做好创建有关工作。

  (七)认真落实防病除害工作。

  要根据市爱卫办的统一部署和要求,组织机构,健全网络,定期对责任区域进行科学消杀,组织人员定期巡查药物投放和清除情况,确保除四害工作不留盲区,取得实效,保证“四害”密度控制在规定的范围内。

  (八)完善台帐资料。

  按照国家卫生城市的建档要求,组织人员,集中精力,在规定的时间内切实做好单位内部双创台帐资料的收集、归档、整理和完善工作。

方案实施批复 篇13

  一、基本情况

  (一)学前教育:全县已建成幼儿园的行政村22个,还有383个行政村没有幼儿园,其中有21个行政村在邻村幼儿园可就近入园,需建设幼儿园的行政村共362个。

  全县已建成幼儿园的贫困村有8个,还有187个贫困村没有幼儿园,其中有8个贫困村可在邻村幼儿园就近入园,需建设幼儿园的贫困村共179个。

  (二)义务教育:全县195个贫困村中,有103个贫困村建有完全小学,有60个贫困村建有教学点,有8个贫困村既有小学又有教学点,尚有24个贫困村既无小学也无教学点,学生在附近行政村学校就读。xx年底九年义务教育巩固率达到88.2%。

  (三)职业教育:全县职校现有学生2722人,其中涉及195个贫困村的学生有959人,这些学生全部享受国家免学费和国家助学金政策,其中600余人享受县扶贫办“雨露计划”资助政策。

  二、目标任务

  从xx年起,按照定点、定向的原则,对接建档立卡的贫困村、贫困户和贫困人口,努力构建到村、到户、到人的教育精准扶贫体系,落实多元扶持与资助政策。

  (一)学前教育:努力推进学前教育向贫困村延伸,xx年,建成43所幼儿园,其中贫困村5个。到xx年,在全县185个有实际需求的1000人以上行政村改扩建或新建幼儿园,其中涉及贫困村88个,实现1000人以上有实际需求的行政村学前教育全覆盖。到xx年,在1000人以下有实际需求的134个行政村建设幼儿园,其中涉及贫困村86个,实现全县有实际需求的行政村学前教育全覆盖。

  (二)义务教育:调整优化义务教育布局结构,加快贫困村义务教育发展。到xx年,贫困村义务教育学校教学及生活设施设备满足基本需要。到xx年,贫困村义务教育学校办学条件达到省定标准。

  (三)职业教育:加大县职校面向贫困村的招生力度,努力提高贫困家庭子女接受中等职业教育的覆盖面,促进贫困家庭初中毕业生进入中职学校和普通高中的比例大体相当。从xx年起,县职校全日制在校学生全部免学费,贫困家庭中职学生全部享受国家助学金。构建人才成长立交桥,不断提高贫困家庭学生进入高等职业院校的比例,到xx年,县职校贫困家庭毕业生接受专科层次职业教育的比例不低于40%。

  三、主要措施

  (一)扩大贫困家庭子女接受教育机会

  1.扩大贫困村学前教育资源。按照有利于利用小学富余校舍和师资、有利于幼儿方便就近入园、有利于乡镇分级管理、有利于社会力量积极参与的原则,依据《xx省农村幼儿园基本办园标准(试行)》,依托小学在有实际需求的贫困村新建、改扩建幼儿园,着力解决贫困村幼儿“无园上”的问题。

  2.加大贫困村学生教育免学费和资助力度。完善学前教育投入分担机制,按照每生每学年1000元的标准,免除贫困家庭幼儿在当地接受学前教育的保教费,所需资金由省财政和市县财政按6:4比例分担,市、县财政按2:8比例分担。全面落实国家中职学校学生免学费政策,对贫困家庭中职学生按每生每年20xx元的标准免学费,县级财政落实20%的配套资金。为贫困家庭中职学生按每生每年20xx元标准发放国家助学金。对贫困村进入省内高职院校的贫困家庭学生免除学费和书本费,所需资金由省财政和生源地县财政按6:4比例分担。为贫困家庭考入高职(专科)、本科院校的学生每生每年解决不超过8000元的生源地信用助学贷款。

  3.办好小学和教学点。人口相对集中的贫困村办好村小学,人口稀少、地处偏远、交通不便的贫困村办好必要的教学点,保障贫困村学生就近入学,采取多种措施改善贫困村小学和教学点办学条件,提高教学质量。

  4.加快推进农村教育信息化建设。到xx年底,在农村建成小学科学实验室50个、音乐教室50个、美术教室50个、计算机教室50个、多媒体教室500间、录播教室10个。到xx年,实现贫困村学校宽带网络全覆盖,“班班通”建设覆盖所有班级,加强信息化课程资源配送,让贫困村学生都能享受到优质数字教育资源。

  5.提升县内职业教育办学能力与水平。扩大县职校的办学规模,加强县职校品牌专业、教师队伍和实训基地建设,努力改善办学条件,提高办学水平,提升职业教育服务经济社会发展的能力。紧盯国家支持六盘山片区内贫困县发展职业教育的规划,积极与省市教育部门衔接,争取实施职业教育培训基地项目。

  (二)积极落实贫困家庭招生扶贫优惠政策

  1.争取更多的高考招生扶贫政策。积极争取省属高校贫困地区专项招生计划、地方高校农村生源专项招生计划向我县贫困村倾斜,增加贫困家庭子女进入省属和地方高校学习的机会。

  2.依法保障贫困家庭子女接受义务教育。建立贫困村贫困户适龄儿童少年登记制度,切实保障适龄儿童少年接受义务教育的权利,促使学龄儿童全部入学。落实县政府和教育部门控辍保学责任,保障贫困家庭子女完成义务教育。

  3.鼓励贫困家庭子女接受职业教育。加强中职招生宣传,吸引更多贫困家庭子女就读中职学校。积极宣传并落实五年一贯制、“2+2+1”、中职生对口升学考试、单考单招、“3+4”中职升本科等贯通模式,为贫困家庭学生接受高等职业教育创造有利条件。

  (三)强化贫困村教师队伍培养培训

  1.拓展贫困村教师补充渠道。落实国家《乡村教师支持计划(-xx年)》,择优选拔高校毕业生补充农村师资,重点保障贫困村小学和教学点师资需求。为贫困村幼儿园每班配备2名专任教师、1名保育员。创新方式多渠道补充幼儿教师,降低贫困村幼儿教师招录门槛,从大中专学校相关专业毕业生中招聘幼儿教师;鼓励引导办学规模缩小的中小学转岗富余教师到幼儿园任教。逐步解决贫困村幼儿园教师编制问题,防止新的代课教师群体出现。

  2.职称(职务)评聘向乡村学校倾斜。继续实施城镇中小学教师晋升高级教师职称(职务)须在乡村学校或薄弱学校任教一年以上的政策。每年落实10余名左右专项指标,用于解决农村中小学年龄50岁以上老教师的职称问题。

  3.推动城镇优秀教师向乡村学校流动。采取定期交流、跨校竞聘、学区一体化管理、学校联盟、对口支援、乡镇中心学校教师走教等方式,引导优秀校长和骨干教师向乡村学校流动。积极推动城镇学校教师到乡村学校,乡镇中心学校教师到村小学、教学点交流轮岗。鼓励城镇退休特级教师、高级教师到乡村学校支教讲学。每年选派10名城区中小学负责人到农村学校开展不少于1学期的挂职,每年选派50名优秀教师到农村学校开展为期1年的支教。

  4.提高乡村教师生活待遇。认真落实集中连片特困地区乡村教师生活补助政策,落实市财政对贫困县区乡村教师每人每月50元的补助标准及县财政按每人每月不低于50元的补助标准。加快贫困乡镇乡村学校教师周转宿舍建设。在评选表彰教育系统先进集体和先进个人等方面向贫困村教师倾斜。

  5.全面提升乡村教师能力素质。各类教师培训计划集中支持贫困村教师校长培训,国培、省培和市培计划每年培训贫困村10名幼儿园园长和100名教师。每年组织50名城区优秀教师到贫困村学校开展送教活动,指导和带动贫困村学校教师提升教育教学能力。加强县职校教师队伍建设,每年培训涉农专业教师3名、管理人员和专业教师20名,使有实践经验的专兼职教师占专业教师比例达到60%以上,全面落实职业学校“双师型”教师培养计划,使我县职业学校的“双师型”教师的比例不断扩大。

  (四)推动贫困村技术技能人才培养

  1.按照产业培育要求,在县职校开办涉农专业培训点,积极配合有关部门,每年开展城乡富余劳动力转移就业创业培训和劳务品牌等各类培训工作。落实中高职贯通培养方案,培养多层次农业技术人才,参与农业技术推广体系建设。

  2.充分利用县职校的优质资源,主动配合有关职能部门,坚持学历教育与培训并举,积极开展各类技能培训,努力提高贫困村劳动力的就业创业能力,实现“输出一人、脱贫一户”。加大“两后生”培养力度。

  四、责任分工及完成时限

  (一)xx年完成43个20xx人以上行政村幼儿园建设任务,其中贫困村幼儿园5个。xx年完成185个1000人以上有需求的行政村幼儿园建设项目,其中贫困村幼儿园建设88个。xx年完成134个1000人以下有需求的行政村幼儿园建设项目,其中贫困村幼儿园建设86个。(发展规划股负责)

  (二)完成50个小学科学实验室建设、50个音乐教室、50个美术教室、50个计算机教室、500间多媒体教室建设和10个录播教室建设。(电教馆负责,xx年底完成)

  (三)积极向上争取幼儿园教师名额支持计划。(人事股负责)

  (四)xx年完成1500人中职招生任务,彻底满足贫困家庭学生上中职学校的需求。(教育股负责)

  (五)为贫困家庭考入高职(专科),本科院校的学生每学年解决8000元的生源地助学贷款。(资助中心负责)

  (六)xx年争取实施职业教育培训基地项目。(教育股负责)

方案实施批复 篇14

  一:优化年活动成果,进一步整顿干部作风、提升行政效能、优化发展环境,决定20xx年在全镇开展“正风肃纪”专项教育活动。为确保活动取得实效,特制定本方案。

  一、总体目标

  为认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众“八项规定”和省市“三十条”规定精神,按照县委十四届四次全委会和县__届人大二次会议要求,针对当前我镇党员干部队伍中作风方面存在的突出问题,以“正风肃纪”为主题,以“监督检查、问责问效”为手段,不断构造加快发展的思想环境、创新创业的文化环境、优质高效的服务环境。

  二、实施范围

  镇机关事业单位、各基层站所及其工作人员。

  三、活动内容

  以“治庸提能力、治懒增效率、治散正风气、治奢倡节俭”为主要内容,以监督检查、问责问效为主要手段,着力整治干部队伍中存在的“庸、懒、散、奢”现象。

  四、方法步骤

  把握“领导带头、全员参与、联系实际、务求实效”的原则,坚持把思想教育、检查整改、责任追究贯穿始终,切实抓好以下三个阶段工作。

  (一)迅速动员,全面部署。机关事业单位、基层站所要迅速进行动员部署,联系实际制定活动方案,加强教育引导,从思想上治理“庸、懒、散、奢”。利用先锋和、公开栏多方位宣传,营造舆论氛围。组织全体干部职工,进一步学习践行中央“八项规定”、省市“三十条”规定以及《绩溪县机关事业单位工作人员作风和效能建设责任追究暂行办法》等规定,采取问卷调查、群众评议、专题座谈等方式,查找单位和干部队伍中存在严重影响机关干部形象及发展环境的问题。

  (二)全面实施,真抓实干。机关事业单位、基层站所要将群众满意作为检验“正风肃纪”专项教育活动成效的最重要标准,创建群众满意站所、窗口、部门,在行动上治理“庸、懒、散、奢”。认真查找并切实解决少数干部纪律涣散、管理不严、上班迟到、早退或脱岗,无故不值班,午间饮酒以及违反规定公车私用、铺张浪费、公款宴请等问题;认真查找并切实解决少数干部办事效率低下、工作时效性差,以及心浮气躁、作风漂浮、办事拖拉、执行不力等问题;认真查找并切实解决少数干部责任意识淡化、在岗不履职、在职不尽责,以及碰到问题不解决,遇到矛盾绕着走,对职责范围内的事情该抓不抓、该管不管的问题。强化行政问责,做到人人有责任,事事有人抓,层层抓落实,件件有回音,健全规范有序、廉洁高效的政务环境。

  1、加强日常监督检查,推动作风转变。不断完善加强作风建设方面的制度,特别要加强日常监督检查,日常监督检查工作要责任到人,检查出的问题要及时曝光并整改到位。

  2、通过问责问效,强力推进作风转变。对照《绩溪县机关事业单位工作人员作风和效能建设责任追究暂行办法》和我镇“正风肃纪”若干规定,对日常监督管理中发现的问题及时问责处理,并上报县“正风肃纪”专项教育活动办公室。

  3、定期通报问责问效,促进干部作风转变。根据上级要求,至少每月通报一次干部作风方面存在的问题以及存在问题的整改和问责问效情况,县“正风肃纪”专项教育活动办公室每月对乡镇和县直单位查找干部作风方面存在的问题以及存在问题的整改和问责问效情况进行汇总通报。

  4、县“正风肃纪”专项教育活动办公室组织督查问责组对各乡镇、县直各单位存在的“庸、懒、散、奢”行为进行不定期明查暗访,对发现的`“庸、懒、散、奢”行为进行曝光,并对存在问题的处理结果进行通报。

  (三)总结考评,完善提高。镇党委、政府在对“正风肃纪”专项教育活动中好的做法进行认真总结的基础上,对本镇作风建设方面的制度进行修订,并报县“正风肃纪”专项教育活动办公室备案。县“正风肃纪”专项教育活动办公室将对各乡镇、县直各单位开展专项活动的成效进行考评,建立健全作风建设各项制度,建立作风建设常抓不懈长效机制,从制度上治理“庸、懒、散、奢”。县“正风肃纪”专项教育活动办公室按照“正风肃纪”专项教育活动考评细则,对全县各乡镇、县直各单位开展专项活动情况进行考评,作为20xx年度落实党风廉政建设责任制内容。

  四、工作要求

  “正风肃纪”专项教育活动在镇党委、政府领导下开展,成立镇“正风肃纪”专项教育活动领导小组及其办公室。把“正风肃纪”专项教育活动列入重要议事日程,乡镇党政主要负责人为第一责任人,纪委书记为具体责任人。及时受理群众举报和投诉。对检查、暗访和群众举报发现的问题,以及被各级媒体曝光的“庸、懒、散、奢”行为,经查实后,视情节轻重和影响程度,严格按照《绩溪县机关事业单位工作人员作风和效能建设责任追究暂行办法》规定,追究单位及相关责任人责任。

方案实施批复 篇15

  一、确定指导思想

  坚持以科学发展观为指导,认真贯彻市、县秸秆禁烧工作安排部署,切实解决露天焚烧农作物秸秆问题,大力推广秸秆综合利用技术,保障群众环境权益和提升全镇耕地质量,为我乡又好又快发展创造良好的生态环境,实现环境质量明显改善和农业经济可持续发展。

  二、明确禁烧目标及原则

  (一)禁烧目标:坚持“政府领导、部门联动”方针,动员群众积极主动广泛参与,形成自上而下、齐抓共管秸秆禁烧工作的格局,全域全时段全面禁止农作物秸秆露天焚烧。确保农作物秸秆禁烧率达到100%,全年做到“不燃一把火,不冒一处烟,不见一块黑斑”,交通通行不受影响,人民群众生产生活不受影响,圆满完成秸秆禁烧工作任务。

  (二)禁烧原则:政府主导,综合利用、粉碎还田、集中堆放、杜绝火点、责任追究。

  三、时间安排与工作步骤

  秸秆禁烧工作全年开展,春季工作重点时段为3月1日至5月31日,秋季秸秆禁烧工作重点时段为9月1日至10月31日。春季秸秆禁烧工作分为以下几个阶段:

  (一)安排部署阶段(3月1日至3月5日)。乡政府召开秸秆综合利用暨禁烧工作会议,部署秸秆禁烧工作。各村要制定具体可行的工作方案,成立专门的工作机构和巡查组及应急分队,做到人员、经费、责任“三个落实”,形成上下贯通、运转高效的.工作机制。开展多种形式的宣传教育活动,增强广大农民群众环保意识,提高参与秸秆禁烧和综合利用的自觉性。

  (二)全面禁烧阶段(3月5日至4月20日)。各村要组织力量,合理布局,实行24小时专人值班蹲守,防止秸秆焚烧现象的发生;乡督查考核组,对各村秸秆禁烧工作开展情况、人员在岗在位情况及违法焚烧秸秆行为加大督导检查力度,及时发布秸秆禁烧工作信息。

  (三)总结阶段(4月21日至4月31日)。乡督查考核组对秸秆禁烧工作进行全面考核总结,考核结果经乡禁烧办汇总复核后送乡党政办,作为年终考核打分依据。

  四、化组织领导

  乡成立秸秆禁烧和综合利用工作领导小组(见附件),由党委书记、乡长任组长,各分管领导任副组长,领导小组下设办公室(以下简称禁烧办),由政府副乡长任办公室主任。

方案实施批复 篇16

  本课题研究的理论和实践意义

  研究理论:随着新课程改革的推广,教师驾驭新教材的能力不断提高。现代教育学认为教学过程中教师主导与学生主体作用的最佳组合,教学资源的合理使用,有助于教师灵活的处理教材,丰富教学方法,从而提升教师生命质量,促成师生更有效的活动,扩大知识容量,缩短教学任务完成的进程。

  实践意义:用新的教学模式武装头脑,就应把它与实际相结合。对传统的教学模式应保持"扬弃"的科学态度。"扬"能使我们脚踏更坚实的大地,"弃"使我们拥有更广阔的天空。

  本课题研究的基本内容,研究重点及难点

  基本内容:在我们的教学过程中,复习是学生巩固和强化所学知识必不可少的手段,是学习过程中至关重要的关节,通过复习,学生可以对所学知识进行再一次的整理和运用。平常学习好的同学可以利用复习之机,进行知识迁移、能力训练,做到触类旁通、举一反三,使自己的学习再上一个新的层次;学习一般的同学则可以通过复习,巩固基本知识、掌握基本技能,做到擦漏补缺、温故而知新。然而,复习时枯燥的内容再现、简单的机械重复又让学生产生反感情绪,造成师生关系紧张。那么如何让复习不再是学生繁重的劳动,让复习变得生动有趣,这就是我们要研究的内容。通过我校教师的共同努力,使我们的教材更具开放性,使我们的教师在以后的教学过程中对复习课教学有章可循、有依可据,使用一定的高效教学模式,因而我们的教学会更有趣、更高效。

  研究重点:探索小学数学复习课教学的方法和技巧,培养学生对所学知识的系统化整理和分析应用的能力。

  研究难点:提高教师的教育理论水平和研究能力。

  本课题研究的方法、途径,课题具体实施步骤,研究工作的人员分工与资料准备情况等。(如本页不够用,可另附纸。)

  研究方法:

  1、观念转变:要进行教育教学课堂改革,教师首先数立正确的理念,用发展的眼光去看待教育的未来,放开手脚,大胆尝试。

  2、行动研究:组织教师学习数学课堂教学的先进理念,以前沿理论指导实践,边实践探索、边总结模式,总结成果及时推广应用。

  3、文献研究:通过课题研究的目标和内容,通过图书、报刊、网络等途径,搜集各种教育理论和文献材料,为课题研究提供借鉴。

  课题研究实施步骤:

  第一阶段 准备阶段(20xx年10月)

  讨论研究确定"复习课高效教学模式"为研究课题商讨小学数学复习课的现状和存在的问题。充分认识复习课在新课程的地位和作用。

  第二阶段 实践研究阶段(20xx年11月―20xx年3月)

  1、理论学习

  理论指导实践,作为一名研究型教师必须掌握一些先进的教学理念,了解一些最新的教研成果,我们的教育教学水平才能明显提高。所以我们要想在复习课上有所突破,探讨出一个快捷高效的教学模式,就要加强教师理论学习,并写出学后反思,教师之间交流初步得到一些教学经验,尝试教学。

  2、专业引领

  邀请外校教学质量较好的教师定期到学校讲课、听课、评课对我校教师的教学进行专业化引领。我校还排校骨干教师走出去学习他校的先进教学经验,返校后对我校其他教师进行培训学习,使之教育教学水平得到更进一步的提升,为研究快捷高效的教学模式奠定了良好基础。

  3、 同伴互助

  在教学过程中,枯燥无味的复习课往往令教师头疼,令学生厌烦,造成师生关系紧张。造成这种局面的一个重要原因就是教师之间缺乏沟通、缺乏交流研究。为此我们给教师提供一个研讨交流的平台,定于每周四下午课外时间为教师研讨时间。让教师经历了集体会诊、共同备课、反思提升的教研活动。让教师体会到课题研究成为教师成长的"摇篮".

  六、总结归纳阶段(4月份)

  复习是我们课堂教学中的重要环节,同时又是一个难题。而课堂教学又是课题研究最实在、最丰富的实践活动。所以只有我们一线的每位教师都上一节实验课,

  总结交流经验、研究探索规律。才能尝试总结一种快捷高效的教学模式,最终运用到我们的教学过程中,进一步提高学生整理和应用所学知识解决实际问题的能力。

  七、研究成果呈现阶段(五月份)

  1、每位教师用高效模式上一节复习课,并有图文资料。

  2、教师教学设计、教学反思集、教学论文集。

  3、课题研究活动情况、课题研讨、学习心得。

  4、调查报告、课题总结、撰写论文。

  课题研究工作人员分工:

  课题负责人:许建霞 负责本次课题研究方案的制定及其它一些全面工作。

  孙会芳 负责课题研究的实施阶段。(具体安排教师的备课、讲课、听课等教学活动的开展。)

  李 敏 负责以上教学活动资料的收集和整理。

  李重梁 负责研究成果的呈现阶段。

  资料准备:教育教学新理念教材、录像机、照相机

  官渡镇中心小学

  20xx年3月